О написании Отчётов
Если внимательно прочитать Отчёты Адептов - то, порой, складывается впечатление,- что сами они только пишут, но ничего не читают - не читают даже свои собственные Отчёты.
В противном случае, становится совершенно непонятным, как можно годами писать об одном и том-же, ничего с этим не делая..
Отчёты очень явно Объективируют ситуацию, когда Адепт находится на Проекте Развития Личности и Сознания исключительно в силу своего ЧСВ, или вампиризма - стремления регулярно подпитываться энергией Мастеров и Группы, стремления таким образом удерживать себя в смещённом положении Точки Сборки, ничего при этом самостоятельно не делая... не стремясь ни к какому Развитию Личности и Сознания, а, в лучшем случае, думая с помощью Мастеров и Группы решить свои социальные задачи,- что является подменой понятий...
Проект Развития Личности и Сознания не ставит своей Целью - решение социальных задач.
Это "побочный эффект", потому, что Развитая, Осознанная Личность умеет решить любую социальную задачу...
Но, Цель Проекта заключается не в этом, а потому приходить сюда должны только те, кто имеет Потребность в Духовном Развитии, в Духовном Общении, в Духовном Познании...
В результате, такое мощное средство, как написание и анализ Отчётов,- которое должно служить прежде всего самому Адепту для Объективации собственной работы, собственного изменения, собственного развития,- превращено в одну пустую и бессмысленную риторику...
С Йесод-7 весь Проект поднимает уровень работы, в том числе и работу с Отчётами.
Отчёт должен отражать:
- 1. Что нового вы увидели, отследили в себе за прошедший месяц. Конкретно, с примерами,- а не просто бесконечную эмоциональную риторику.
- 2. Что вы наметили с этим делать. Конкретно, намеченные шаги. Примеры Действия. Ближайшая намеченная Цель.
- 3. Что происходит с тем, что вы наметили делать в предыдущие месяцы, как достигаются ваши прежние Цели,- чтобы не получалось так, что на протяжении нескольких лет пишется одно и то же, и при этом ничего не делается.
- 4. Каждое намеченное Действие (Цель) должно быть Завершено,- либо - поставленная Цель достигнута,- либо Адепт признаётся в собственной Неготовности и Неспособности её достичь, либо Адепт заменяет Цель на другую,- это должно быть отражено в последующих Отчётах. Ни одна поставленная Цель не должна оставаться повисшей в воздухе.
- 5. Отчёты должны быть последовательными, отражать динамику процесса,- а не представлять из себя осколки Субличности, зависящие от настроения.
- 6. Мастера будут отслеживать продвижение Адептов в достижении поставленных Целей, в их Осознании себя и помогать им перейти от Образа себя (Субличности) к Истинному "Я" (Личности). Отчёты Адептов - это не самолюбование и не выпячивание своего ЧСВ,- а рабочий инструмент нашего Проекта.
В результате такой вот последовательной, вдумчивой, осмысленной и осознанной работы над собой, каждый Адепт и вся Группа смогут увидеть - кто пришёл для того, чтобы реально работать, кто имеет Потребность и Готовность к Развитию Личности и Сознания,- а кто пришёл просто продемонстрировать своё ЧСВ и удовлетворить тщеславие...
Риторические Отчёты более приниматься не будут,- Адепт должен будет переписывать их до тех пор, пока они не будут приняты Мастерами.
Обращение ко всем "старичкам" - перечитать все собственные прошлые Отчёты и написать последний Отчёт в соответствии с новыми требованиями.
После каждого Отчёта будет отныне ставится "резолюция" Мастеров - "Принято", или "Не принято".
Те, кто пришли к нам Работать над Развитием Личности и Сознания - будут этому учиться и переделывать Отчёты до их "Принятия",- остальные очень быстро поймут, что не туда попали...
На Проекте не должно быть Адептов, которые сами не знают - зачем пришли.
Все Пришедшие на Проект Работать над своим Развитием, должны постоянно видеть свою ближайшую Цель, достигать её и ставить перед собой новую Цель... либо - увидеть, понять и осознать, что они ещё не готовы к реальной работе над собой...